Open Space ist eine Methode der Großgruppenmoderation zur Strukturierung von Konferenzen. Sie eignet sich für Gruppen von etwa 25 bis 2000 Teilnehmern. Charakteristisch ist die inhaltliche Offenheit: Die Teilnehmer geben eigene Themen ins Plenum und gestalten dazu je eine Arbeitsgruppe. In dieser werden mögliche Projekte bearbeitet. Die Ergebnisse werden am Ende gesammelt.
Ziel ist es, dass in kurzer Zeit eine große Zahl von Menschen zu einem umfassenderen Thema wesentliche Teilthemen innovativ und lösungsorientiert bearbeiten werden und eine Aufbruchstimmung zu erzeugen oder zu nutzen. Je nach Zielsetzung und Durchführungsvariation kann am Ende der Open Space Veranstaltung eine Handlungsplanung stehen, in der sich Teilnehmer zur Umsetzung von Ideen aus den Arbeitsgruppen verabreden. Diese Handlungsplanung kann auch sehr konkret erfolgen. Das Ergebnis des Open Space kann z.B. eine Checkliste zur sofortigen Umsetzung sein.
Ein Open Space für Sie? Als Facilitator konzipiere ich und führe für Sie das Open Space durch. Je nach Anlass, Ziel und Thematik erhalten Sie ein passendes Konzept.
Möchten Sie mehr von der Methode Open Space kennenlernen, dann fragen Sie bitte nach den Trainingsterminen bei mir nach.
"Innovationen werden anfangs maßlos überschätzt, auf Dauer aber maßlos unterschätzt!"
Achim Berg, Chef Microsoft Deutschland